

Отдел НАЙМА Помощник по подбору
сотрудников
Неон-лофт
С какой проблемой обратились - работал один менеджер – школьник с низким уровнем ответственности. Лиды остывали или оставались брошенными после первого контакта. Общение происходило в инстаграме, звонить он не хотел.
Задача - найти менеджеров по продажам, которые будут аккуратно и по регламентам работать в CRM, звонить и общаться с клиентами по скриптам.
Особые пожелания - менеджеры для удаленки, с заработной платой 30-40 тыс. руб.
Что было сделано - написали и разместили вкусную вакансию, увеличив только за счет текста количество просмотров в 10 раз.
Какой результат получили - Через несколько дней после старта передали первого кандидата и он успешно прошел стажировку. Продолжаем подбирать сотрудников.