Онлайн школа нумерологии Аллы Александровой

new.aleksandrovanumerology.com

С какой проблемой обратились – в отделе продаж 1 сотрудник, он же менеджер, он же - РОП. Регистраций на марафон ежемесячно около 3000, он не справляется с объемом работы, плюс компания вышла на тот уровень, когда пора начинать выстраивать систему продаж.

Задача – первоначальная задача была найти 1 менеджера, но в течении последующих двух месяцев компания попросила найти для них еще трех сотрудников.

Особые пожелания – изначально была поставлена задача искать мужчин в возрасте 30+ со знанием нумерологии или опытом продаж аналогичных образовательных продуктов.

Что было сделано – мы составили подробный портрет, разместили вакансию, общались с кандидатами и проводили тестирования. По итогу передавали и мужчин и женщин. Заказчик понял, что портрет их идеального менеджера - это женщины, 35+, именно они и были утверждены на вакантные места. Мы рискнули изменить портрет на свое усмотрение и получили от заказчика благодарность за то, что расширили их взгляды и помогли понять, кто же на самом деле подходит компании.

Какой результат получили – с момента старта сотрудничества прошло 3 месяца, за это время мы нашли 4 менеджеров, трое успешно работают, а один был вынужден уйти по причине заболевания коронавирусом в тяжелой форме.

Сотрудничество с компанией продолжается

Не уходи с пустыми руками!

Получи видеотренинг для своих менеджеров
«Как отрабатывать возражения».
Жми и подписывайся, тренинг внутри!

Получить